Mimo że inflacja wciąż budzi niepokój wśród Amerykanów, to jej wpływ na planowanie emerytalne spadł w porównaniu z poprzednim rokiem.
Z badania przeprowadzonego przez firmę Charles Schwab wynika, że uczestnicy programu 401(k) uważają, że muszą zaoszczędzić średnio 1,8 miliona dolarów na emeryturę, aby móc żyć komfortowo przez 23 lata po zakończeniu pracy w wieku 65 lat. To oznacza roczny dochód w wysokości około 78 000 dolarów i jest to porównywalne z przeciętnym dochodem w USA, wynoszącym 74 000 dolarów.
Co przeszkadza w oszczędzaniu?
Inflacja pozostaje główną barierą w oszczędzaniu na emeryturę dla 58 proc. respondentów; to spadek z 62 proc. w poprzednim roku. Kolejnym istotnym problemem jest zmienność na giełdzie, która martwi 42 proc. ankietowanych, w porównaniu z 43 proc. w ubiegłym roku. Inne istotne przeszkody to:
- trudności z nadążaniem za miesięcznymi wydatkami – 35 proc. respondentów (bez zmian w porównaniu z poprzednim rokiem),
- nieoczekiwane wydatki – 32 proc. (spadek z 33),
- spłata zadłużenia z tytułu kart kredytowych – 27 proc. (wzrost z 24),
- oszczędzanie i płacenie za edukację dzieci – 21 proc. (wzrost z 20).
Niektórzy finansami zarządzają z użyciem AI
Średni wiek przejścia na emeryturę spadł z 66 do 65 lat. Przedstawiciele pokolenia Z planują przejść na emeryturę w wieku 60 lat, millenialsi w wieku 64 lat, a generacja X w wieku 65 lat. Obecni emeryci z pokolenia boomers oczekiwali, że przejdą na emeryturę w wieku 68 lat.
Wzrasta liczba osób, które szukają profesjonalnej pomocy w zarządzaniu finansami. W 2023 roku 61 proc. respondentów uważało, że potrzebują profesjonalnej pomocy (55 proc. w poprzednim roku). Wzrasta także zaufanie do narzędzi sztucznej inteligencji, takich jak ChatGPT – 61 proc. czuje się komfortowo, korzystając z takich narzędzi w planowaniu finansowym, w porównaniu z 49 proc. rok wcześniej. Mimo to zdecydowana większość (60 proc.) woli korzystać z porad ludzi niż programów komputerowych (19 proc.).
Umiesz liczyć? Licz na siebie
Coraz więcej Amerykanów zwraca uwagę na swoje konta. Obecnie 92 proc. z nich wie, jak działa ich konto (88 proc. w poprzednim roku). Ponadto 69 proc. pracowników wie, w co warto zainwestować (65 proc. rok wcześniej).
Respondenci coraz bardziej polegają na pieniądzach zgromadzonych prywatnie na koncie jako głównym źródle dochodów emerytalnych, a mniej na ubezpieczeniach społecznych. Średnio spodziewają się, że 43 proc. ich dochodów emerytalnych będzie pochodzić z konta w porównaniu z 40 proc. w ubiegłym roku. Podczas gdy tylko 16 proc. będzie pochodzić z ubezpieczeń społecznych, w porównaniu z 20 proc. rok wcześniej.
Miłosz Magrzyk
źródło zdjęcia: Canva
Kategoria: Wiadomości
Data publikacji: 2024-09-12
